響應環球針對氣候變化、減碳的行動，公司內部制定能源管理制度，例如《辦公室用水、用電、用紙管理規定》，以減少辦公室用水、用電、用紙等。於環境保護和永續發展方面，相關規定有助於減少對自然資源的消耗，減少對環境的負擔，保護生態環境，減少碳排放。於公司方面，相關規定有助於降低相應的成本，並節省資源，對於提高經營效益和財務可持續性十分有益。於員工方面，這有助於提高員工對環境保護和氣候變化的意識，激發他們對可持續發展的關注和行動。透過內部的能源管理制度，可以建立一個綠色和可持續的企業文化。